FlutterDeveloper | Software Engineer at PT Arwana Citramulia Tbk Jakarta, Jakarta Raya, Indonesia 281 koneksi. Gabung untuk terhubung PT Arwana Citramulia Tbk Arwana, mendukung seperti approval PO,PR secara interaktif melalui notifikasi, serta keperluan Cuti dan mengecek Slip Gaji karyawan Arwana. Selain mengembangkan Software, saya juga PTArwana Citramulia Tbk. Melihat siapa yang sama-sama Anda kenal. Minta diperkenalkan. Hubungi langsung Edwin. --. Lihat profil. PTArwana Citramulia Tbk. Tahun yang berakhir tanggal 31 Desember. 2009. 2010. 2011. Komite Remunerasi telah memutuskan bahwa jumlah gaji dan tunjangan Dewan Komisaris dan Direksi sebesar Rp5 Saatini tidak ada lowongan untuk Arwana Citramulia Tbk PT Qerja adalah sebuah komunitas untuk berbagi informasi mengenai tempat kerja dan gaji, khususnya untuk perusahaan yang berada di Indonesia. Lihat Lebih Lanjut Gajiyang kompetitif Willing to be placed in all plant PT. Arwana Citramulia, Tbk (Pasar Kemis, Cikande, Gresik, Mojokerto & Palembang) 2. Kasubsi Utility Tugas dan tanggung jawab: Menguasai troubleshooting air compresor dan chiler (Refrigerating) Menganalisa dan membuat rincian sirkulasi penggantian air compresor dan chiler yyptRF5. Gaji PT Arwana Citramulia Tbk merupakan salah satu informasi perusahaan yang sering dicari ketika ada lowongan pekerjaan yang terkait dengan PT ini. Mereka sengaja mencari informasi tersebut sebagai pengetahuan tambahan. Selain itu, dengan mengetahui gajinya, diharapkan akan memacu semangat yang ada pada dirinya ketika melewati proses seleksi karyawan. Gaji PT Arwana Citramulia Tbk Tiap Bulan Berikut ini informasi gaji karyawan PT Arwana Citramulia Tbk per bulan tiap jabatan Cleaning Service – Produksi – – / Supir – / Satpam – Manager – Promotion Officer – IPC QC – Compliance QA – Manager – Business Analyst – Plant Head – Intelligent – SDM – – Engineer – – Plant Head – and Cost Control – Engineer – Relations – Supervisor – Manager – Head – Engineer – – Auditor – Business Analyst – Field Operator – Analyst – Performance Services Consultant – – and Relations Analyst – – – Trainee – Representative – Services – – Administrasi – Accounting – Data di atas merupakan perkiraan gaji PT Arwana Citramulia Tbk tiap bulan, saya bikin perkiraan karena pabrik tersebut memiliki lokasi pabrik yang berbeda beda dengan besaran UMK yang berbeda beda pula. Baca juga Gaji PT PELNI Per bulan Sesuai Jabatan Gaji PT Beta Pharmacon Per Bulan Fasilitas PT Arwana Citramulia Tbk Fasilitas PT. Arwana Citramulia termasuk banyak, dan akan diberikan diluar dari gaji pokok karyawan. Berikut daftar fasilitas perusahaan yang biasa di berikan Tunjangan JabatanTunjangan Hari RayaUang InsentifTunjangan TransportasiTunjangan PrestasiUang LemburTunjangan Cuti / Jatah CutiTunjangan Makan / Jatah MakanBonusSeragam Jenjang Karir Jenjang karir PT Arwana Citramulia Tbk diberikan kepada seluruh karyawan yang ingin naik jabatan, asalkan dapat memenuhi kualifikasi yang dibutuhkan perusahaan. Selain itu juga asalkan sedang ada jabatan yang kosong. Profil Perusahaan PT. Arwana Citramulia Tbk adalah perusahaan yang sudah go publikdan tercatat di papan BEI dengan kode saham “ARNA”. Perusahaan bergerak di bidang produksi ubin keramik dengan biaya yang kompetitif sehingga bisa melayani segmen pasar bawah dan menengah secara nasional. Produk perusahaan dijual dengan merek ARWANA, sebuah merek yang menunjukkan kualitas dan keterjangkauan. Baca juga Gaji di PT Apparel One Indonesia Gaji di United Tractors PT Semua Jabatan Di tahun 2011, lini produk baru dengan kualitas yang lebih baik telah diperkenalkan adagar bisa menangkap segmen pasar menengah ke atas, yang dipasarkan dengan merek baru, UNO. Diketahui, sejak beroperasi pada tahun 1995, perusahaan tetap setia pada bisnis inti keramik, sehingga bisa berfokus dalam mengembangkan keahlian agar bisa menghasilkan produk berkualitas tinggi dengan desain kreatif. Portofolio produk perusahaan yang sangat beragam seperti Embossed, Fancy, Marble, Plain, Granity, Rustic, Strata dan Wood, dan ukuran seperti 20×20, 20×25, 25×25, 25×40, 25×50, 40×40 dan 50x50cm telah menggambaran keseriusan perusahaan dalam pengembangan kualitas keramik. Adapun untuk distribusi, produk perusahaan secara sah dipasarkan PT Primagraha Keramindo PGK sebagai anak perusahaan Arwana dan distributor tunggal produk Arwana dan UNO. PGK telah terhubung dengan jaringan yang luas, meliputi 46 sub-distributor yang tersebar di hampir setiap kota besar dan kecil di Indonesia. Selain itu PGK juga telah di dukung lebih dari 25 ribu gerai ritel di seluruh tanah air. Kecakapan pemasaran dan distribusi perusahaan telah dikombinasikan dengan layanan purna jual yang sangat baik, sehingga memungkinkan kehadiran yang kuat bagi perusahaan di pasar regional Indonesia. PT Arwana telah berkomitmen untuk meningkatkan kemampuan produksi dan R&D dengan lebih baik sampai akhirnya mendapatkan beberapa sertifikasi industri yang dikeluarkan oleh lembaga nasional maupun organisasi regional dan internasional untuk standardisasi. Sertifikasi tersebut antara lain Proper Hijau dan SNI Indonesia, SIRIM regional dan ISO internasional. Lokasi Pabrik Perlu Anda ketahui, Arwana berhasil mengoperasikan lima pabrik yang berlokasi di lima tempat berbeda. Plant I dan Plant II berada di Tangerang dan Serang. Plant ini dikhususkan untuk melayani pasar domestik di Indonesia bagian barat. Adapaun Plant III yang berlokasi di Gresik, sebagian besar digunakan untuk melayani konsumen di Indonesia bagian timur. Sedangkan Plant IV di Ogan Ilir, digunakan untuk melayani pasar di Pulau Sumatera. Lalu ada fasilitas produksi terbaru berupa Pabrik V yang berlokasi di Mojokerto Jawa Timur dan telah mulai beroperasi pada awal tahun 2016. Pabrik V ditujukan untuk memproduksi ubin dinding. Baca juga Gaji PT Kiyokuni Indonesia Tiap Bulan Gaji di Net TV Mediatama Pada 2018, Arwana memiliki total kapasitas terpasang sekitar 57,37 juta meter persegi per tahun dengan rencana ekspansi lebih lanjut di tahun-tahun mendatang Visi Menjadi perusahaan terbaik di industri keramik, penuh kreativitas dan inovasi, serta mampu memberikan kontribusi bagi pembangunan negara dan masyarakat. Misi Visi kami menuntut misi tiga dimensi yang meliputi Mengutamakan produk dan layanan berkualitas dengan secara konsisten menerapkan prinsip efisiensi untuk menghasilkan ubin keramik berkualitas tinggi, namun terjangkau untuk kreatif dan inovatif dalam proses suasana bisnis yang bersahabat yang mendorong penyerapan tenaga kerja lokal dan mendorong berkembangnya usaha menengah. Alamat Email PT Citramulia Untuk alamat email resmi PT Citramulia Tbk adalah [email protected]. Jakarta PT Citramulia Arwana Tbk merupakan salah satu perusahaan di Indonesia yang bergerak di bidang usaha industri keramik serta porselen lantai dan dinding. Telah berdiri lebih dari 20 tahun, PT Citramulia Arwana Tbk telah Go Publik dan masuk kedalam Bursa Efek Indonesia dengan kode ARNA. Profil PT Len Industri, Produk, Anak Perusahaan, dan Penghargaan PT Kawan Lama Sejahtera, Perusahaan Distribusi Alat Teknik dan Mesin Industri Profil PT Arita Prima Indonesia Tbk, Sejarah Berdiri, Industri dan Unit Bisnisnya Terus berkembang, PT Citramulia Arwana Tbk kini telah memiliki setidaknya lima pabrik yang terletak di kota Tangerang, Gresik, Ogan Ilir, Mojokerto dan Serang. Dengan infrastruktur yang cukup, berdasarkan pada laporan terakhir pada tahun 2022, kapasitas PT Citramulia Arwana Tbk mencapai 65 juta meter persegi per tahun. Tidak hanya fokus kepada kualitas dan performa, PT Citramulia Arwana Tbk juga menunjukan kepeduliannya kepada kesejahteraan lingkungan dan pekerjanya, dengan menerapkan berbagai kebijakan yang diperuntukkan untuk menjaga kelestarian lingkungan dan kesejahteraan pegawainya. Lebih lengkapnya, berikut ini ulasan PT Citramulia Arwana Tbk yang rangkum dari pada Rabu 28/12/2022. Profil PT Citramulia Arwana Tbk, sejarah PT Citramulia Arwana Tbk dan kebijakan perusahaan PT Citramulia Arwana terbuat dari tembikar dan keramik terpanjang di dunia. Karya seni ini memiliki panjang 4 kilometer dan berada di Citramulia Arwana Tbk merupakan industri yang telah berdiri sejak lebih dari 20 tahun. Perusahaan ini berlokasi di daerah Wringinanom, Gresik ini memiliki karyawan sebanyak 745 orang. Perusahaan ini bergerak di bidang Industri manufaktur produksi Keramik dengan berbagai kriteria desain melambangkan ciri khas corak batik indonesia. PT Citramulia Arwana Tbk adalah perusahaan publik yang tercatat di Bursa Efek Indonesia BEI dengan kode saham "ARNA", peringkat ke-14 produsen ubin keramik teratas tahun 2017 versi Ceramic World Review. Kami memproduksi ubin keramik dengan dua merek berbeda, "ARWANA" untuk melayani segmen pasar menengah ke bawah, "UNO" untuk merebut segmen pasar menengah ke atas. Berkantor pusat di Jakarta, Indonesia, PT Citramulia Arwana Tbk mengoperasikan lima pabrik yang terletak di Tangerang, Serang, Gresik, Ogan Ilir, dan Mojokerto, dengan total kapasitas terpasang m2 pada tahun 2017. Ubin keramik PT Citramulia Arwana Tbk dipasarkan melalui PT Primagraha Keramindo yang terhubung dengan jaringan luas 46 sub-distributor dengan lebih dari gerai ritel di seluruh Indonesia. PT Citramulia Arwana Tbk adalah perusahaan publik yang digerakkan oleh dampak dan ramah lingkungan yang memproduksi ubin keramik dan porselen berlapis kaca bersertifikat hijau. Komitmen PT Citramulia Arwana Tbk terhadap visi telah membuat perusahaan mendapat pengakuan nasional dan internasional yang meliputi Penghargaan Industri Hijau berturut-turut dari tahun 2011 hingga sekarang, Best Under a Billion dari Forbes Asia dan Best of the Best dari Forbes Indonesia. Sesuai dengan visi PT Citramulia Arwana Tbk, perusahaan menjalankan operasi manufaktur yang berupaya selaras dengan kelestarian alam dan kehidupan manusia yang berkualitas. Komitmen tersebut ditandai dengan perumusan strategi pertumbuhan bisnis yang memiliki lima pendekatan berbeda, yaitu lingkungan, energi, produk, teknologi dan sumber daya manusia. Visi Menjadi perusahaan terbaik dalam industri ubin keramik, penuh kreativitas dan inovasi, serta mampu memberikan kontribusi yang berarti bagi pembangunan negara dan masyarakat. Misi - Menerapkan proses produksi yang dinamis, kreatif dan inovatif - Menciptakan iklim usaha yang mendorong penyerapan tenaga kerja lokal dan pengembangan usaha menengah terkait. - Mengutamakan kualitas produk dan layanan kami dengan menerapkan prinsip efisiensi secara konsisten sehingga mampu menghasilkan ubin keramik berkualitas tinggi yang terjangkau oleh pelanggan. Kantor Pusat Sentra Niaga Puri Indah Blok T2 No. 24, Kembangan Selatan Jakarta 11610 +62-21-58302363 +62-21-58302361 investor Kantor Pemasaran Sentra Niaga Puri Indah Blok T5 - 17, Kembangan Selatan Jakarta 11610 021-58358118 info Showroom Keramik Arwana Puri Lingkar Dalam Blok T-8 PIFT, Blok T2 No. 24, Kembangan Selatan Jakarta 021-58358118Sejarah PT Arwana Citramulia TbkPT Arwana Citramulia Tbk didirikan pertama kali pada tanggal 22 Februari 1993 oleh Tandean Rustandy bersama dengan Syamsulhuda Kusetiobudi, Syarif Said, dan Loek Henky Setiawan di Jakarta, Indonesia. Saat ini, Tandean Rustandy adalah Direktur Utama dan pemegang saham terbesar. PT Arwana Citramulia Tbk mulai beroperasi sejak tahun 1995, PT Arwana Citramulia Tbk setia dalam bisnis intinya untuk menghasilkan produk berkualitas dengan desain kreatif. Berbagai macam produk ditawarkan termasuk embossed, marmer , plain color, granity, strata, rustic, fancy wood dan francy dekorasi. PT Citramulia Arwana Tbk resmi menjadi perusahaan terbuka setelah melakukan penawaran umum perdana di Bursa Efek Indonesia dengan kode saham ARNA pada tanggal 17 Juli 2001. Pada tanggal 8 November 2004, saham ARNA mulai diperdagangkan di papan utama bursa. Berkomitmen untuk mewujudkan visi dan misinya, PT Arwana Citramulia Tbk menjadi Perusahaan Pertama di Indonesia yang memperoleh ISO 144001 untuk sistem manajemen lingkungan, yang diikuti dengan memperoleh “Industri Hijau Award“ pada tahun 2011 yang diberikan oleh Presiden Republik Indonesia. Berikut lini masa sejarah berdiri dan berkembangnya PT Arwana Citramulia Tbk 1993 22 Februari PT Arwana Citramulia Tbk didirikan 1995 27 Februari PT Primagraha Keramindo didirikan 23 Juni Perayaan produksi pertama di Pabrik I 7 November PT Arwana Nuansakeramik didirikan 1997 19 Mei 19 Peresmian dan produksi perdana di Pabrik II 20 Mei 20 PT Sinar Karya Duta Abadi didirikan 2001 17 Juli IPO saham Arwana Ceramics, kode saham ARNA 2002 3 April Produksi perdana di Pabrik III 2011 19 Oktober PT Arwana Anugerah Keramik didirikan 2013 17 September Produksi perdana di Pabrik IV 2016 8 Januari Produksi perdana di Pabrik V 2019 Juli Pabrik 4B mulai beroperasi 2021 April Pabrik 5B mulai beroperasiKebijakan Perusahaan PT Arwana Citramulia TbkPT Arwana Citramulia Tbk menerapkan sejumlah kebijakan dan aturan yang disusun untuk kesejahteraan karyawan dan perusahaan secara menyeluruh. Dimulai dengan kebijakan kode etik yang harus diikuti hingga kebijakan Corporate Social Responsibility CSR. 1. Kebijakan Kode Etik Perusahaan Kepatuhan Setiap karyawan Perusahaan harus mematuhi hukum dan peraturan yang berlaku. Standar etika perusahaan juga dibangun di atas prinsip ini. Konflik kepentingan Setiap karyawan Perusahaan harus mengakui bahwa kepentingan Perusahaan adalah yang utama. Oleh karena itu, setiap perbuatan, baik yang bersifat pribadi, atas nama Perusahaan, maupun yang berhubungan dengan pihak lain, tidak boleh berkompromi atau membahayakan kepentingan Perusahaan. Perdagangan Orang Dalam dan Eksploitasi Peluang Setiap karyawan Perusahaan yang karena kebetulan atau wewenang memperoleh akses ke informasi rahasia dilarang menggunakan atau mendistribusikan informasi tersebut untuk mendapatkan keuntungan finansial melalui perdagangan saham atau jenis kegiatan lainnya. Selain itu, karyawan Perusahaan dilarang menggunakan aset, informasi, atau posisi seseorang di Perusahaan untuk keuntungan pribadi yang tidak semestinya, atau bersaing dengan Perusahaan, baik secara langsung maupun tidak langsung. Persaingan Sehat dan Hubungan Kerja Setiap karyawan Perseroan harus bersaing secara adil dan berkomitmen untuk mengembangkan hubungan yang adil dengan semua pihak. Diskriminasi dan Pelecehan Setiap karyawan Perseroan dilarang melakukan perlakuan diskriminatif terhadap siapa pun atau pihak lain atas dasar suku, agama, ras, dan golongan sosial. Perusahaan juga tidak menoleransi kekerasan fisik atau psikis dalam bentuk apapun di dalam Perusahaan. Kesehatan dan keselamatan Setiap karyawan Perseroan memiliki tanggung jawab untuk menjaga lingkungan kerja yang aman dan sehat. Tanggung jawab ini dipenuhi dengan secara konsisten mematuhi semua peraturan dan standar kesehatan dan keselamatan yang berlaku sesuai dengan peraturan internal maupun hukum yang berlaku. Penggunaan Praktik Akuntansi yang Benar Perseroan mensyaratkan agar seluruh aktivitas pencatatan dan pelaporan data dilakukan secara tepat dan akurat guna mendukung proses pengambilan keputusan bisnis yang handal. Praktik ini mencakup penerapan standar etika bagi karyawan, praktik akuntansi yang benar, dan penyusunan laporan secara akurat, tepat waktu, dan dapat dipahami. Rahasia Dagang dan Kerahasiaan Setiap karyawan Perseroan dilarang mengungkapkan, menggandakan, menyimpan atau menggunakan informasi rahasia mengenai Perseroan untuk keuntungan pribadi atau untuk kepentingan pihak lain selain Perseroan tanpa persetujuan tertulis terlebih dahulu dari Perseroan. Informasi tersebut dapat berupa formula, desain, gambar, cetak biru, spesifikasi, proses, peralatan, penelitian, atau bentuk informasi lainnya. Selain itu, karyawan juga dilarang mengungkapkan informasi yang berkaitan dengan produk Perusahaan, keadaan keuangan, atau informasi lainnya, kecuali jika dianggap perlu dalam menjalankan tugas dan tanggung jawab masing-masing. CSR PT Arwana Citramulia Tbk2. Kebijakan Corporate Social Responsibility CSR Program kerja CSR disusun, sistematis, dan berkesinambungan. Sebagai landasan berpikir, program melihat konsep pembangunan manusia secara holistik yang meliputi pengetahuan, wawasan, mental, spiritual, kompetensi, dan kesempatan yang sama. Selanjutnya, Perseroan berupaya untuk memperkuat peran corporate citizen. Oleh karena itu, Perseroan juga menjalankan program pengembangan masyarakat setempat sebagai bagian dari kegiatan CSR. Sasaran penerima khususnya adalah keluarga dan masyarakat yang tergolong kurang mampu, sehingga dapat berdaya dan mampu membantu dirinya sendiri. Program CSR Perseroan dibagi menjadi beberapa kategori A. Sosial Kategori sosial meliputi subkategori pendidikan, kesehatan dan agama. Bentuk kegiatan CSR pada sub kategori pendidikan antara lain program beasiswa, bantuan perlengkapan sekolah, pembangunan dan renovasi sarana pendidikan seperti gedung sekolah, dan menyelenggarakan sendiri kegiatan pendidikan seperti program pendidikan anak usia dini dan taman kanak-kanak di pabrik. Sedangkan program CSR pada sub kategori kesehatan memiliki kegiatan rutin seperti pengobatan gratis klinik, dan donor darah bekerja sama dengan Palang Merah Indonesia PMI. Selain itu, program Arwana Peduli juga menyelenggarakan kegiatan di panti sosial panti asuhan, panti jompo, panti rehabilitasi kejiwaan, dan lain-lain. Pada sub kategori religi kegiatan meliputi pembangunan dan renovasi rumah ibadah, mudik gratis, sumbangan hewan kurban, dan lain-lain. Perseroan juga mendonasikan ubin keramik dalam jumlah yang semakin besar dari tahun ke tahun kepada berbagai lembaga untuk kepentingan sosial, dan bekerja sama dengan lembaga seperti TNI dan LSM dalam melakukan renovasi rumah tidak layak huni milik keluarga kurang mampu. Pada tanggal 19 Oktober 2017, Perseroan mendirikan Klub Tenis Meja Arwana Jaya Persatuan Tenis Meja Arwana Jaya dengan tujuan untuk ikut serta dalam perkembangan olahraga di Indonesia khususnya olahraga tenis meja. Inisiatif ini diikuti dengan pendirian pusat pelatihan dan asrama yang diresmikan pada 21 Januari 2019. B. Ekonomi Perusahaan secara langsung berkontribusi terhadap pengembangan ekonomi masyarakat setempat melalui pendirian pabrik-pabrik di lokasi-lokasi yang umumnya tertinggal. Kontribusi tersebut meliputi pembangunan atau perbaikan infrastruktur seperti jalan dan jembatan, serta pembukaan lapangan kerja. Kehadiran Perseroan juga mendukung munculnya kegiatan usaha di sekitar pabrik. Selain itu, Perseroan juga berkontribusi dalam pemberdayaan kewirausahaan masyarakat melalui pemberdayaan usaha mikro, kecil dan menengah, serta menyumbangkan hasil produksi yang tidak terpakai untuk diolah kembali dan dijual secara kreatif.* Fakta atau Hoaks? Untuk mengetahui kebenaran informasi yang beredar, silakan WhatsApp ke nomor Cek Fakta 0811 9787 670 hanya dengan ketik kata kunci yang diinginkan. Berapa gaji karyawan PT Arwana Citramulia Tbk? Seorang pekerja tentu saja wajib tahu gaji yang nanti akan kalian dapatkan apabila bekerja disana. True? Calon karyawan tidak sedikit yang merasa bingung perihal gaji yang akan di terima. Tidak heran, dikarenakan PT Arwana Citramulia Tbk adalah salah satu agensi yang memberikan upah cukup tinggi kepada para pekerjanya. Badan usaha tersebut dapat diandalkan dan kini jadi salah satu penopang ekonomi di negeri ini. Tidak hanya itu, PT Arwana Citramulia Tbk juga sering memberi kesempatan untuk membantu para pencari nafkah mendapatkan peranan yang sesuai dengan keinginan. Hal ini mereka lakukan dikarenakan performa perusahaannya terus meningkat hebatnya, bisa sampai ke negara tetangga. Oleh karenanya tentunya dibutuhkan banyak tenaga kerja yang mempunyai kecakapan sehingga situasi ini menjadi waktu untuk anda mendapat pekerjaan. Tetapi, apakah pernah kalian pingin tau berapa sih gaji karyawan PT Arwana Citramulia Tbk? Buat anda yang ingin tahu gaji karyawan PT Arwana Citramulia Tbk terbaru, marilah simak tulisan berikut ini. Daftar IsiSedikit Tentang PT Arwana Citramulia TbkGaji Karyawan PT Arwana Citramulia TbkFasilitas & Tunjangan Karyawan PT Arwana Citramulia TbkCara Melamar Kerja di PT Arwana Citramulia Tbk1. Tahu Skill yang Dibutuhkan2. Siapkan Persyatan yang DiperlukanKeuntungan Jadi Karyawan PT Arwana Citramulia Tbk1. Gaji Terjamin2. Istirahat yang Cukup3. Banyak Kelebihan4. Jenjang Karir Terjamin5. Lingkungan Bekerja yang MenyokongLowongan Kerja di PT Arwana Citramulia Tbk1. Pencatatan Keuangan2. HRD3. Penjualan4. Teknologi dan Informasi Sedikit Tentang PT Arwana Citramulia Tbk PT Arwana Citramulia Tbk adalah perusahaan yang udah memiliki cabang yang sekarang sudah dibangun di tanah air. PT Arwana Citramulia Tbk telah memberi partisipasi yang baik untuk perekonomian indonesia dan sekarang berkembang yang pesat. Sehingga total pelanggannya saat ini makin bertumbuh. Memang tidak mengherangkan PT Arwana Citramulia Tbk adalah satu diantara agancy terpopuler di bidangnya. NoJabatanGaji/Bulan 1Finance and Accounting ManagerRp. 17 Jt - 25 Jt 2Technical Engineering and Construction ManagerRp. 17 Jt - 25 Jt 3KonstruksiRp. 17 Jt - 25 Jt 4HRD & GA Senior ManagerRp. 15 Jt - 18 Jt 5HRDRp. 15 Jt - 18 Jt 6ManagerRp. 10 Jt - 18 Jt 7National Procurement ManagerRp. 12 Jt - 15 Jt 8Category ManagerRp. 12 Jt - 15 Jt 9Procurement ManagerRp. 12 Jt - 15 Jt 10Operation ManagerRp. 10 Jt - 15 Jt 11Internal Audit ManagerRp. 10 Jt - 15 Jt 12AkuntansiRp. 3 Jt - 20 Jt 13ManajemenRp. 3 Jt - 20 Jt 14Regional Personnel CoordinatorRp. 8 Jt - 12 Jt 15Assistant Legal ManagerRp. 8 Jt - 12 Jt 16TeknikRp. 8 Jt - 12 Jt 17Assistant IT ManagerRp. 8 Jt - 12 Jt 18Technical Engineer ManagerRp. 8 Jt - 12 Jt 19Executive SecretaryRp. 8 Jt - 12 Jt 20Senior Category ManagerRp. 8 Jt - 12 Jt 21Rantai PasokanRp. 3 Jt - 16 Jt 22Project ManagerRp. 6 Jt - 10 Jt 23Merchandising CoordinatorRp. 6 Jt - 10 Jt 24Senior Industrial Engineering ManagerRp. 6 Jt - 9 Jt 25Marketing CoordinatorRp. 6 Jt - 7 Jt 26Area CoordinatorRp. 3 Jt - 9 Jt 27SupervisorRp. 3 Jt - 8 Jt 28Teknik InformatikaRp. 2 Jt - 13 Jt 29AdministrasiRp. 2 Jt - 13 Jt 30Pelayanan ProfesionalRp. 1 Jt - 10 Jt 31PemasaranRp. 3 Jt - 10 Jt 32Accounting SupervisorRp. 4 Jt - 6 Jt 33LogistikRp. 2 Jt - 5 Jt 34IT ProgramerRp. 2 Jt - 5 Jt 35Admin ITRp. 2 Jt - 5 Jt 36Legal OfficerRp. 2 Jt - 5 Jt 37Internal Audit StaffRp. 2 Jt - 5 Jt 38Store SupervisorRp. 2 Jt - 5 Jt 39PelayananRp. 2 Jt - 5 Jt 40OfficerRp. 2 Jt - 3 Jt 41SPBRp. 2 Jt - 3 Jt 42KasirRp. 2 Jt - 3 Jt 43Customer Service RepresentativesRp. 2 Jt - 3 Jt 44CSRRp. 1 Jt - 2 Jt 45StaffRp. 1 Jt - 2 Jt Fasilitas & Tunjangan Karyawan PT Arwana Citramulia Tbk Tidak hanya itu saja gaji pokok yang besar, pegawai juga diberi sarana serta tunjangan untuk mengembangkan performa para karyawan. Dimana kesempatan ini dapat menaikan gaji karyawan hingga dapat untuk memenuhi kebutuhannya. Ada pun beberapa privilage lainnya, seperti uang tambahan Tunjangan hari tua Asuransi Dana pensiun karyawan Dan lainnya Catatan Bayaran dan fasilitas pegawai tidak akan sama satu dengan lainnya. Bukan itu aja gaji bisa mengalami perubahan sewaktu-waktu sesuai aturan dari PT Arwana Citramulia Tbk. Cara Melamar Kerja di PT Arwana Citramulia Tbk Sesudah mengetahui gambaran gaji karyawan PT Arwana Citramulia Tbk, Kalian bisa mencoba membuat dan mengirimkan lamaran permohonan dengan berbagai posisi yang tersedia. Mari simak materi di bawah ini. 1. Tahu Skill yang Dibutuhkan Sepanjang tahun PT Arwana Citramulia Tbk terus membuka kesempatan loker baru. Warta ini kebanyakan di umumkan lewat sosmed sah PT Arwana Citramulia Tbk. Persyaratan minimum yang dipatok lebih ringan dan hampir sesuai dengan badan lain. Bila kalian berniat mendapatkan pekerjaan di PT Arwana Citramulia Tbk maka lengkapi persyaratan-persyaratan berikut untuk mengajukan menjadi karyawan PT Arwana Citramulia Tbk Ijazah yang dimiliki minimal Sekolah Menengah Atas, Diploma 3, Sarjana 1 Usia maksimal 25-30 tahun Tidak memiliki tato sedikitpun Rapi Sudah tidak bekerja di perusahaan lain 2. Siapkan Persyatan yang Diperlukan Ada Banyak persyaratan yang perlu disediakan, misalnya Curiculum Vitae Ijazah Surat Keterangan Catatan Kepolisian SKCK Surat Keterangan Sehat FC KTP Catatan Ketentuan & Syarat yang tercantum pada info loker, sehingga baca dulu sebelum mengirimkan lamaran. Keuntungan Jadi Karyawan PT Arwana Citramulia Tbk Bukan hanya mengenal berapa gaji karyawan PT Arwana Citramulia Tbk, Tentu kita perlu sekali mempertimbangkan aspek-aspek lainnya seperti keunggulan yang akan kamu dapatkan apabila kerja perusahaan tersebut. Ketika jadi karyawan tentu saja anda tidak pengen kalau mengambil jobdesk tetapi tidak sesuai dengan ekspetasi. Benar kan? Oleh karenanya kalian harus mengetahui keunggulan-keunggulan apabila bekerja di PT Arwana Citramulia Tbk. Ayo perhatikan ulasan berikut di bawah ini. 1. Gaji Terjamin Gaji Karyawan PT Arwana Citramulia Tbk semua posisi telah kalian baca pada tulisan yang sudah kami sediakan, nominalnya tentu saja telah sesuai dengan resiko yang hendak dipikul. 2. Istirahat yang Cukup PT Arwana Citramulia Tbk Sudah mengatur waktu kerja bagi para karyawanya sehingga mereka masih memiliki waktu rehat yang sesuai untuk bisa quality time bersama anak dan istri. Lalu, kalian juga dapat tinggal di rumah saat akhir pekan atau pergi berlibur hingga kesibukan kerja kembali. 3. Banyak Kelebihan Jika kalian memutuskan untuk kerja di PT Arwana Citramulia Tbk bisa potensi untuk mendapat bermacam-macam keuntungan lain seperti BPJS ketenagakerjaan, berbagai tunjangan dan lainnya. Bukan hanya itu, profit lain juga dapat anda dapatkan seperti beban kerja yang tidak tinggi amat hingga daerah kerja yang nyaman hingga profesi bisa cepat dilakukan. 4. Jenjang Karir Terjamin Sebagai seorang karyawan tentu anda tak berkeinginan kerja dengan posisi itu terus selama puluhan tahun kan? Tetapi, tenang saja karena PT Arwana Citramulia Tbk menawarkan kenaikan penghasilan bagi karyawan yang memiliki kemampuan lho. Sehingga Tahapan jabatan serta masa depan anda sangat bagus bagi kamu yang berharap memperbaiki nasib. Tidak hanya, melainkan posisi dan keinginan kalian akan terjamin. 5. Lingkungan Bekerja yang Menyokong Mendapatkan lingkungan bekerja yang menunjang ialah keinginan banyak pekerja. Pengaruh mempunyai tempat yang mendorong maka aktifitas kerja lebih lebih ringan. Hal ini bisa kalian rasakan di PT Arwana Citramulia Tbk, karena konsentrasi utama agensi ini merupakan solidaritas dan kerjasama. Lowongan Kerja di PT Arwana Citramulia Tbk Gaji karyawan PT Arwana Citramulia Tbk amat sesuai melainkan kita harus mengenal posisi apa yang diperlukan agensi, untuk itu kamu perlu tahu info seputar jabatan apa aja yang yang tersedia. Marilah simak pengkajian ini. 1. Pencatatan Keuangan Bidang ini banyak diperlukan oleh badan usaha sebab menjadi salah satu unsur penting agar agensi mampu berkembang. Akuntansi yang benar akan menjaga ekosistem agensi sehingga situasi kas akan menjadi lebih stabil. Oleh karena itu posisi ini banyak dibutuhkan oleh para perusahaan dan saat Anda mendapatkan peluang kerja bersiaplah untuk memperlihatkan kecakapan yang bagus. 2. HRD Manusia memegang peranan yang benar-benar vital dalam keberhasilan sebuah perusahaan ketika bersaing dengan kompetitornya. Tapi, agar bisa mencapai misi tersebut diperlukan kekuatan yang pintar dan bisa saling bekerja sama. Tanpa adanya tersebut misi agensi tak mungkin pernah tercapai, oleh sebab itu Divisi Sumberdaya Manusia menjadi satu posisi yang dibutuhkan. Keberadaannya akan membikin perusahaan ajek dan mampu mengontrol bawahannya sehingga dapat berjalan dengan setinggi-tingginya berdasarkan Peraturan yang sudah dibuat. 3. Penjualan Sales menjadi salah satu sektor sangat penting dalam sebuah perusahaan barang ataupun jasa. Jabatan ini memiliki peranan untuk bisa memperbesar koneksi perusahaan seperti yang dibayangkan oleh pemilik agensi. Keterampilan dan pandangan baru-ide unik Anda bisa menjadi modal krusial agar bisa bekerja di perusahaan yang satu ini. Sehingga kemampuan penjualan kalian untuk bisa jadi karyawan agensi ini. 4. Teknologi dan Informasi Kemajuan dunia teknologi hampir semua agensi dituntut untuk kapabel didalam penyesuaian dengan masa kini. Pada Jabatan yang satu ini, kamu dituntut untuk memahami berbagai kemampuan seperti pembuatan perangkat lunak, pemasaran dan lain-lain. Itu dia pembahasan pada kesempatan kali ini tentang Gaji Karyawan PT Arwana Citramulia Tbk Semua Jabatan serta Kelebihan dan kekurangannya, semoga apa yang kami sampaikan dapat bermanfaat dan menambah pengetahuan. Sort byAll content is subject to review based on our community guidelines. Neither nor the company themselves can alter or edit reviews. They are posted as 38 reviews sorted by Most recentlast monthOperatortaman raya rajegLess than 1 year in the role, former employee9 months agoOperatorMojokerto1 to 2 years in the role, former employeeHave your sayLet others know what it's like to work at PT Arwana Citramulia TbkClick to rate9 months agoOperatorMojokerto1 to 2 years in the role, former employeeOperator produksiThe good thingsBisa bekerja secara kelompok dengan baik, sehingga bisa menyelesaikan pekerjaan tersebut dengan tepat waktu dan tanpa ada kendala sedikitpunContinue readingThe challengesMembantu teman bila butuh bantuan kita dalam menyelesaikan pekerjaan tersebut, apabila teman kita masih belum mengerti mengenai pekerjaan tersebutContinue reading10 months agoOperatorMojokertoLess than 1 year in the role, former employeeMagangThe good thingsKarena sesuai dengan latar beñakang saya, dan sesuai qualifilasi yang tertera pada lowongan pekerjaanContinue readingThe challengesSelalu total dalam mengerjakan tugas yang diwewenanginya,bertanggung,detail orientedContinue readinglast yearPT Arwana Citramulia TbkJun 2022PT Arwana Citramulia Tbklast yearOperatorBatam1 to 2 years in the role, former employeelast yearProcurementJakarta Barat5 to 6 years in the role, current employeePengalaman KerjaThe good thingsLokasi Kerja Dekat Rumah Bidang Pekerjaan Sesuai Dengan Minat & Pengalaman Kerja Sebelum-nya Hubungan Kerja yang Baik dengan Sebagian besar kolega di internal departemen procurementContinue readingThe challengesAtasan yang terkesan menyelamatkan diri sendiri Budaya Perusahaan yang mencari Kambing Hitam ketimbang Solusi Nilai-nilai perusahaan yang hanya menjadi Slogan hiasan di meja karyawan atau dinding kantor ketimbang benar-benar diaplikasikanContinue readingpengalaman saya di operator produksi dan Helper produksiThe good thingshal yang saya sukai selalu ingin berkontribusi penuh untuk perusahaan dan selalu ingin belajar hal baru di area kerja serta bertanggung jawab atas kerjaan saya untuk di laporkan ke atasan readingThe challengesSaya kesulitan dalam bahasa asing seperti bahasa Inggris. Tetapi saya pekerja keras dalam segala hal di area pekerjaan saya serta mengutamakan keselamatan dan kebersihan area kerja sayaContinue readingCompany Reviews published on our site are the views and opinions of their authors and do not represent the views and opinions of or its personnel. does not verify the truth or accuracy of any reviews and does not adopt or endorse any of the comments posted. posts reviews for what they are worth and for information purposes only to assist candidates to find employment.

gaji pt arwana citramulia tbk